Les licenciements de startups approchent rapidement du cap des 30000, selon un fondateur qui garde la trace …

  • Les licenciements de startups se précipitent vers le cap des 30 000, car les directives de mise à l’abri sur place et les mesures de distanciation sociale ont frappé les startups avec une férocité particulière.
  • Business Insider a rencontré Roger Lee, un fondateur de startup qui a créé un site Web pour suivre publiquement les licenciements frappant différentes startups.
  • Lee, qui a également commencé à analyser les données pour dégager les tendances des mises à pied qu’il a suivies, a classé les industries qui semblent avoir été les plus durement touchées par le virus.
  • Les startups de la vente au détail, de la consommation, de l’alimentation, de l’immobilier, du fitness, des voyages et des transports ont représenté plus des deux tiers des licenciements totaux que Lee a suivis jusqu’à présent.
  • Ses conclusions indiquent une combinaison de facteurs influençant les licenciements de startups: leur capacité à lever de nouveaux fonds, leurs taux de combustion en période de ralentissement des revenus et la quantité de piste de chaque startup.
  • Visitez la page d’accueil de Business Insider pour plus d’histoires.

Le coronavirus a épargné peu d’industries car il s’est frayé un chemin à travers le pays. Mais les startups, souvent mandatées pour croître rapidement ou mourir, ont été frappées avec une férocité particulière.

Et les employés des startups ont également été critiqués, car les entreprises réduisent des morceaux de leur main-d’œuvre dans le but de réduire rapidement leurs coûts. Vendredi, environ 306 startups ont licencié 29 948 employés, selon Layoffs.fyi, un site Web qui suit les effets du virus sur les startups. Et comme le note le site Web, il y a encore beaucoup plus de licenciements de startups qui n’ont pas encore été signalés.

Roger Lee, également co-fondateur de la société de services de prévoyance Human Interest, a créé Layoffs.fyi à la mi-mars en tant que projet parallèle. Il avait déjà suivi les licenciements de startups avant que l’épidémie de coronavirus ne s’accélère, comme guide personnel pour recruter de nouveaux employés pour sa propre startup. Mais une fois que le virus a commencé à endommager l’ensemble de l’économie, il s’est vite rendu compte que davantage d’entreprises avaient besoin de ressources pour aider les employés des startups à atterrir.

Le site Web suit les nouvelles mises à pied en temps réel, en utilisant des données vérifiées (principalement des articles de presse et des annonces de blog du PDG). Alors que le site Web gagnait en popularité, a déclaré Lee, certains PDG ont commencé à lui envoyer des courriels pour l’informer des licenciements de leur startup à inclure dans le tracker.

« Tout le monde comprend que personne n’aurait pu prévoir ou planifier cela ou prédire ce virus, et c’est donc quelque chose qui échappe à tout le monde », a expliqué Lee. « Je pense que c’est pourquoi nous assistons à une discussion et une transparence beaucoup plus publiques autour des licenciements. »

Cette transparence est également utile à Lee, qui s’est retrouvé à passer de plus en plus de temps à mettre à jour le tracker Layoffs.fyi pour suivre les chiffres. Il est difficile de maintenir ce one-man show sans aucune aide, mais Lee note qu’il est reconnaissant à ses lecteurs de continuer à lui envoyer des liens d’actualités, des annonces de blog et même des publications de LinkedIn diffusant des nouvelles de membres du personnel licenciés.

« J’ai eu la chance d’obtenir beaucoup d’aide de la communauté, sous la forme de lecteurs soumettant des nouvelles et des articles que je n’avais pas encore vus », a déclaré Lee. « Je pense que sans cela, il serait impossible pour une seule personne de suivre en ce moment. »

Tendances de suivi: les startups DTC sont particulièrement touchées

Alors que les licenciements de startups continuent de s’accumuler, Lee a été occupé à analyser les tendances parmi les industries les plus touchées.

Layoffs.fyi

Plus des deux tiers des startups licenciées sont issues de 7 industries de pointe, qui sont toutes directement impactées par les directives du refuge sur place: vente au détail, consommation, alimentation, immobilier, fitness, voyages et transports. Mais même alors, les tendances révèlent des résultats surprenants.

Les revenus de nombreuses startups du secteur des voyages et des transports ont peut-être atteint un niveau nul, mais les startups du secteur du commerce de détail – principalement des startups directes aux consommateurs, selon Lee – ont connu une augmentation considérablement plus importante des licenciements.

Ces chiffres peuvent être influencés par le niveau de financement disponible pour les startups, ainsi que par le montant d’argent nécessaire pour les maintenir à flot.

Business Insider a précédemment rapporté que ces sociétés de DTC, qui luttaient déjà pour attirer les consommateurs dans un marché encombré, sont désormais aux prises avec une sécheresse de la demande des consommateurs. Les start-ups qui avaient des devantures physiques, comme Away ou Iris Nova, font également face à des coûts fixes élevés qui aspirent leur argent.

En raison de ces considérations, Lee propose deux autres facteurs qui doivent être inclus lors de l’évaluation du risque de licenciements d’une startup: son modèle économique et son niveau de trésorerie disponible. La matrice qu’il a développée, vue ci-dessous, pourrait expliquer pourquoi les startups du cloud et des logiciels comme D2iQ et Envoy (qui ont lancé une campagne de recrutement dans les mois précédant l’épidémie de coronavirus) ont été gravement affectées par le virus.

Layoffs.fyi

Laisser un commentaire

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *